Пермская ТПП намерена развивать кластерный подход к решению проблемы дефицита рабочих кадров

Пермская ТПП продолжает реализацию приоритетного проекта «Кадры «под ключ», поддержанного Торгово-промышленной палатой Российской Федерации. 10 апреля на площадке ПТПП состоялось заседание рабочей группы по координации подготовки кадров для предприятий Пермского края. Участие в мероприятии приняли представители региональных министерств и ведомств, руководители образовательных учреждений, сотрудники ПТПП. Основной пункт в повестке дня – презентация и обсуждение практических кейсов по совершенствованию взаимодействия учебных заведений и бизнеса. Главная тема – успешность применения кластерного подхода. «Все презентуемые сегодня практики имеют отраслевую специфику», – отметила, открывая заседание, директор департамента профессионального развития ПТПП Юлия Зинченко. Она пояснила: «Нашей рабочей группой определены два подхода к формированию кластеров в системе среднего профессионального образования (по отраслевому и территориальному принципу), и мы придерживаемся уже принятой логики.

Внедрение и развитие кластеров имеет прикладное значение. Они позволят учебным заведениям более точно определиться со своей специализацией, а нам – эффективнее формировать и размещать заказы на кадры, поступающие от предприятий региона». В ходе мероприятия члены рабочей группы познакомились с примерами партнерских отношений между сузами, компаниями и ассоциациями, работающими в транспортной сфере и сельскохозяйственном секторе. Так, например, директор Пермского агропромышленного техникума Галина Чигирева представила собравшимся проект «Агропромышленный кластер». Она подробно рассказала о структуре самого кластера, об алгоритмах работы проектного офиса и стоящих перед ним задачах. Выступление Галины Владимировны дополнила начальник отдела развития кадрового потенциала Министерства сельского хозяйства и продовольствия Пермского края Ирина Геташвили: «На настоящий момент выбрано 16 учебно-производственных площадок на базе агропромышленных предприятий региона. Все объекты соответствуют современным техническим требованиям и в ближайшее время примут студентов на практику».

Ещё один участник мероприятия, директор Пермского государственного автотранспортного колледжа Евгений Васенин, делясь своим опытом с собравшимися, подчеркнул актуальность создания транспортно-логистического кластера и высокую степень заинтересованности в этом со стороны бизнеса и организаций СПО. А председатель Совета директоров образовательных учреждений профессионального образования Пермского края Станислав Красных уточнил, что подобный отраслевой подход абсолютно логичен и предусмотрен программой социально-экономического развития Пермского края. «В этой cвязи активная работа Пермской ТПП по продвижению кластерного подхода к решению кадровой проблемы в регионе очень важна и своевременна», - сказал Станислав Владимирович. Выступления спикеров, открывшие заседание рабочей группы, положили начало дискуссии.

Тем было много, основные из них – создание Координационного совета кластеров, а также разработка нормативного положения, регламентирующего состав и порядок работы кластеров. Поступило предложение о том, что деятельность отраслевых кластеров должен курировать представитель Пермской ТПП, а территориальных – руководитель одного из учебных заведений-участников кластера. Илья Бочаров, начальник управления профессионального образования Министерства образования Пермского края, призвал участников рабочей группы продолжать активную работу в данном направлении, подключать к сотрудничеству как можно больше отраслевых министерств. В финале заседания рабочей группы был составлен проект повестки следующей встречи. Пока в ней два основных пункта: презентации участников территориального кластера (на примере городов Чайковский и Кунгур) и рассмотрение проекта Положения «О координационном совете».