В мероприятии приняли участие первые лица страны, известные ученые и заслуженные инженеры России, руководители российских и зарубежных предприятий и организаций, главы регионов и представители федеральных и региональных органов власти. Пермскую ТПП на форуме представлял Президент Палаты Марат Биматов.
Программа форума охватила собой широкий круг актуальных вопросов формирования будущего промышленной политики России. В центре внимания - ключевые потребности и возможности отечественных предприятий, вопросы подготовки инженерных и рабочих кадров, наиболее перспективные направления развития промышленности.
«Местом проведения этого мероприятия стал Пермский край, обладающий мощным индустриальным потенциалом и большим опытом развития инженерного дела. Сегодня в регионе, который является одним из лидеров промышленного роста, приоритетное внимание уделяется модернизации экономики, внедрению передовых технологий и формированию инновационных территориальных кластеров...
Тема кадров, действительно, стала ключевой. «На мой взгляд, этот вопрос на сегодняшний день очень актуален не только для топливно-энергетического комплекса, но и для других отраслей. Важно понимать, что развивать наше производство нужно не просто внедряя какие-то современные технологии и покупая новое оборудование, а сделав акцент именно на человеческий капитал», – отметил в своем выступлении Министр энергетики России Александр Новак.
«Нам необходимо создавать условия для того, чтобы приоритетом отечественной образовательной политики стал «его величество инженер». Это крайне важно в современной экономической ситуации», – подчеркнул прибывший в Пермь полномочный представитель президента РФ в Приволжском федеральном округе Михаил Бабич.
А губернатор Пермского края Виктор Басаргин не только подробно рассказал о предпринимаемых в регионе мерах, но и предложил организовать всероссийский конкурс «Инженер России». В своем докладе он также сообщил, что в настоящее время в стране есть технологический прогноз развития страны до 2030 года, который позволяет произвести оценку спроса на инженерно-технических работников и подготовить к удовлетворению этого спроса систему образования. Одним из успешных примеров уже начавшейся в регионе модернизации сферы профобразования является реализуемый в Прикамье федеральный проект по развитию дуального обучения и проект Пермской ТПП «Рабочие кадры «под ключ».
Деловая программа форума, состоящая из десятков семинаров, круглых столов, открытых дискуссий, была органично дополнена интерактивной экспозицией. На одной площадке собрались несколько десятков компаний. Свои стенды на форуме представили как крупные предприятия - группа компаний «ЛУКОЙЛ» в Пермском крае, «Уралкалий», НПО «Искра», «Протон-ПМ», «Пермский моторный завод», «Сбербанк» (все они являются членами Пермской торгово-промышленной палаты), так и молодые перспективные компании.